Huelga en Cafetlán. Mayo 2008

Huelga en Cafetlán. Mayo 2008
"Arrogante barquito en el extremo baldío de mi soledad"

lunes, 28 de enero de 2008

Comunicado que si existe

17 de enero 2008


Después de casi once meses en la calle y de casi 10 meses desde el estallamiento legal de la huelga, las trabajadoras y trabajadores de Cafetlán continuamos aquí y estamos dispuestos a seguir adelante en nuestra lucha por justicia laboral y por la construcción de un proyecto Autogestivo.

El proceso legal ha sido largo y torpe, nos han puesto trabas en muchos momentos, sin embargo ahora se ha resuelto por fin que nuestra huelga es legalmente existente y que los patrones deben regresar los medios de producción que en la madrugada del 1 de marzo del 2007 sustrajeron ilegalmente de los centros de trabajo.

Sabemos que las leyes y las instituciones suelen dar la espalda a quienes no poseen el poder (en cualquiera de sus formas) y que están muy lejos de ser legitimas o de representar los intereses del común de las personas o las personas comunes; por esto mismo y ante las acusaciones de quienes se amparan en la ley mientras protege sus intereses y la cuestionan cuando en casos excepcionales resuelve algo como esto, queremos decir que:

Consideramos que este triunfo legal no es definitivo y que no ha sido una concesión de la ley o de la junta local de conciliación y arbitraje, que por el contrario esto se ha conseguido gracias al esfuerzo que hemos realizado conjuntamente todos los que nos hemos involucrado en esta lucha.

Ha sido fruto del esfuerzo de los abogados que decidieron no quedarse sentados mientras en nombre de la propiedad privada se declaraba inexistente nuestra huelga sentando así un precedente en contra del derecho a huelga, derecho que por cierto no se consiguió de un día para otro, es una conquista histórica de la lucha de los trabajadores.

Este fallo es resultado también de la decisión de los compañeros y compañeras que hemos seguido adelante a pesar de que no hubiera muy buenas señales por el camino.

Sobre todo esto se ha conseguido gracias al enorme apoyo que nos han dado muchísimas personas y organizaciones que han sabido hacer de nuestra causa la suya y que nos han demostrado una vez más que entre compañeros la solidaridad no es solo palabra escrita.



En el camino del libre acuerdo, el apoyo mutuo, la solidaridad y la acción directa por la autogestión de las trabajadoras.

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Huelga en esquina Victoria

Huelga en esquina Victoria

Notas después de una lectura a "El desacuerdo" de Jacques Ranciere

En el orden policiaco el mundo del trabajo se presupone privado. El trabajo se regula por un individuo que pone condiciones que otros aceptan o rechazan. Los trabajadores son sujetos que no existen ante otro; no existen a propósito de un objeto común igualmente inexistente.

Se presupone que el hecho de que los trabajadores hablen no tiene relación con el de que trabajen... No ven, en consecuencia, de qué manera la parte recibida por un obrero con el nombre de salario podría convertirse en un asunto de la comunidad, en el objeto de una discusión pública.

El sujeto obrero que se hace contar en el espacio público como interlocutor debe hacer como sí el escenario existiese, como si hubiera un mundo común de argumentación, lo que es eminentemente irrazonable, eminentemente sensato y resueltamente subversivo, porque ese mundo no existe.